Activision-Blizzard a licencié 190 employés, dont 50 de la division Esports

Selon de nouvelles informations parues, Activision-Blizzard a licencié près de 190 employés, dont 50 de la division e-sport de l’entreprise.

Bloomberg a rapporté que les licenciements ont touché moins de 2% des employés de l’entreprise, ce qui se traduit par environ 190 employés. Cinquante de ces employés travaillaient dans la division e-sport d’Activision. Les travailleurs américains licenciés recevront un minimum de 90 jours d’indemnités de départ et une assurance maladie pour une période maximale d’un an, selon le point de vente. Chaque licencié recevra 200 $ en cartes-cadeaux pour Battle.net, la boutique en ligne de l’entreprise.

Le Sports Business Journal rapporte que Tony Petitti, cadre d’Activision, a commenté que Les 50 licenciements spécifiques à l’e-sport sont le résultat de la tentative de l’entreprise de réinventer sa division e-sport au milieu de la pandémie mondiale de COVID-19. Petitti a déclaré à ce média que l’entreprise envisage un avenir dans lequel se trouve Activision e-sports “moins dépendant des événements en direct“.

Activision a indiqué que les employés licenciés recevraient “des indemnités de départ adéquates“, selon les informations diffusées sur ce support, et qu’en dépit du changement d’approche de l’entreprise en matière de sports électroniques, aucun changement majeur prévu pour l’Overwatch League ou la Call of Duty League. Ces deux divisions sont passées d’événements en direct à des événements en ligne au cours de l’année écoulée et, selon eux, l’entreprise pourrait continuer de la même manière à l’avenir.

Petitti a commenté que les licenciements sont dus, en partie, à la nécessité de réduire les coûts et, d’autre part, à un moyen de libérer des ressources pour les réaffecter dans d’autres domaines de l’entreprise, mais il est important de noter qu’il parlait. avec Sports Business Journal sur les 50 licenciements dans la division esports et pas tout le monde.

“C’est une réaction à la réalité de la façon dont les ligues sont jouées et aux ressources que nous devons allouer pour mieux servir la ligue, les propriétaires, les équipes et les fans.“Dit Petitti.

Un porte-parole d’Activision a déclaré à Bloomberg que “Les joueurs choisissent de plus en plus de se connecter à nos jeux numériquement et, à l’instar des industries du sport traditionnelles, les entreprises ont dû s’adapter en raison de l’impact de la pandémie sur les événements en ligne.. “

Il s’agit de la deuxième grande série de licenciements de l’entreprise ces dernières années. Activision-Blizzard a licencié près de 800 employés en mars 2019, dont 209 employés de Blizzard.

Selon de nouvelles informations parues, Activision-Blizzard a licencié près de 190 employés, dont 50 de la division e-sport de l’entreprise.

Bloomberg a rapporté que les licenciements ont touché moins de 2% des employés de l’entreprise, ce qui se traduit par environ 190 employés. Cinquante de ces employés travaillaient dans la division e-sport d’Activision. Les travailleurs américains licenciés recevront un minimum de 90 jours d’indemnités de départ et une assurance maladie pour une période maximale d’un an, selon le point de vente. Chaque licencié recevra 200 $ en cartes-cadeaux pour Battle.net, la boutique en ligne de l’entreprise.

Le Sports Business Journal rapporte que Tony Petitti, cadre d’Activision, a commenté que Les 50 licenciements spécifiques à l’e-sport sont le résultat de la tentative de l’entreprise de réinventer sa division e-sport au milieu de la pandémie mondiale de COVID-19. Petitti a déclaré à ce média que l’entreprise envisage un avenir dans lequel se trouve Activision e-sports “moins dépendant des événements en direct“.

Activision a indiqué que les employés licenciés recevraient “des indemnités de départ adéquates“, selon les informations diffusées sur ce support, et qu’en dépit du changement d’approche de l’entreprise en matière de sports électroniques, aucun changement majeur prévu pour l’Overwatch League ou la Call of Duty League. Ces deux divisions sont passées d’événements en direct à des événements en ligne au cours de l’année écoulée et, selon eux, l’entreprise pourrait continuer de la même manière à l’avenir.

Petitti a commenté que les licenciements sont dus, en partie, à la nécessité de réduire les coûts et, d’autre part, à un moyen de libérer des ressources pour les réaffecter dans d’autres domaines de l’entreprise, mais il est important de noter qu’il parlait. avec Sports Business Journal sur les 50 licenciements dans la division esports et pas tout le monde.

“C’est une réaction à la réalité de la façon dont les ligues sont jouées et aux ressources que nous devons allouer pour mieux servir la ligue, les propriétaires, les équipes et les fans.“Dit Petitti.

Un porte-parole d’Activision a déclaré à Bloomberg que “Les joueurs choisissent de plus en plus de se connecter à nos jeux numériquement et, à l’instar des industries du sport traditionnelles, les entreprises ont dû s’adapter en raison de l’impact de la pandémie sur les événements en ligne.. “

Il s’agit de la deuxième grande série de licenciements de l’entreprise ces dernières années. Activision-Blizzard a licencié près de 800 employés en mars 2019, dont 209 employés de Blizzard.

Selon de nouvelles informations parues, Activision-Blizzard a licencié près de 190 employés, dont 50 de la division e-sport de l’entreprise.

Bloomberg a rapporté que les licenciements ont touché moins de 2% des employés de l’entreprise, ce qui se traduit par environ 190 employés. Cinquante de ces employés travaillaient dans la division e-sport d’Activision. Les travailleurs américains licenciés recevront un minimum de 90 jours d’indemnités de départ et une assurance maladie pour une période maximale d’un an, selon le point de vente. Chaque licencié recevra 200 $ en cartes-cadeaux pour Battle.net, la boutique en ligne de l’entreprise.

Le Sports Business Journal rapporte que Tony Petitti, cadre d’Activision, a commenté que Les 50 licenciements spécifiques à l’e-sport sont le résultat de la tentative de l’entreprise de réinventer sa division e-sport au milieu de la pandémie mondiale de COVID-19. Petitti a déclaré à ce média que l’entreprise envisage un avenir dans lequel se trouve Activision e-sports “moins dépendant des événements en direct“.

Activision a indiqué que les employés licenciés recevraient “des indemnités de départ adéquates“, selon les informations diffusées sur ce support, et qu’en dépit du changement d’approche de l’entreprise en matière de sports électroniques, aucun changement majeur prévu pour l’Overwatch League ou la Call of Duty League. Ces deux divisions sont passées d’événements en direct à des événements en ligne au cours de l’année écoulée et, selon eux, l’entreprise pourrait continuer de la même manière à l’avenir.

Petitti a commenté que les licenciements sont dus, en partie, à la nécessité de réduire les coûts et, d’autre part, à un moyen de libérer des ressources pour les réaffecter dans d’autres domaines de l’entreprise, mais il est important de noter qu’il parlait. avec Sports Business Journal sur les 50 licenciements dans la division esports et pas tout le monde.

“C’est une réaction à la réalité de la façon dont les ligues sont jouées et aux ressources que nous devons allouer pour mieux servir la ligue, les propriétaires, les équipes et les fans.“Dit Petitti.

Un porte-parole d’Activision a déclaré à Bloomberg que “Les joueurs choisissent de plus en plus de se connecter à nos jeux numériquement et, à l’instar des industries du sport traditionnelles, les entreprises ont dû s’adapter en raison de l’impact de la pandémie sur les événements en ligne.. “

Il s’agit de la deuxième grande série de licenciements de l’entreprise ces dernières années. Activision-Blizzard a licencié près de 800 employés en mars 2019, dont 209 employés de Blizzard.

Selon de nouvelles informations parues, Activision-Blizzard a licencié près de 190 employés, dont 50 de la division e-sport de l’entreprise.

Bloomberg a rapporté que les licenciements ont touché moins de 2% des employés de l’entreprise, ce qui se traduit par environ 190 employés. Cinquante de ces employés travaillaient dans la division e-sport d’Activision. Les travailleurs américains licenciés recevront un minimum de 90 jours d’indemnités de départ et une assurance maladie pour une période maximale d’un an, selon le point de vente. Chaque licencié recevra 200 $ en cartes-cadeaux pour Battle.net, la boutique en ligne de l’entreprise.

Le Sports Business Journal rapporte que Tony Petitti, cadre d’Activision, a commenté que Les 50 licenciements spécifiques à l’e-sport sont le résultat de la tentative de l’entreprise de réinventer sa division e-sport au milieu de la pandémie mondiale de COVID-19. Petitti a déclaré à ce média que l’entreprise envisage un avenir dans lequel se trouve Activision e-sports “moins dépendant des événements en direct“.

Activision a indiqué que les employés licenciés recevraient “des indemnités de départ adéquates“, selon les informations diffusées sur ce support, et qu’en dépit du changement d’approche de l’entreprise en matière de sports électroniques, aucun changement majeur prévu pour l’Overwatch League ou la Call of Duty League. Ces deux divisions sont passées d’événements en direct à des événements en ligne au cours de l’année écoulée et, selon eux, l’entreprise pourrait continuer de la même manière à l’avenir.

Petitti a commenté que les licenciements sont dus, en partie, à la nécessité de réduire les coûts et, d’autre part, à un moyen de libérer des ressources pour les réaffecter dans d’autres domaines de l’entreprise, mais il est important de noter qu’il parlait. avec Sports Business Journal sur les 50 licenciements dans la division esports et pas tout le monde.

“C’est une réaction à la réalité de la façon dont les ligues sont jouées et aux ressources que nous devons allouer pour mieux servir la ligue, les propriétaires, les équipes et les fans.“Dit Petitti.

Un porte-parole d’Activision a déclaré à Bloomberg que “Les joueurs choisissent de plus en plus de se connecter à nos jeux numériquement et, à l’instar des industries du sport traditionnelles, les entreprises ont dû s’adapter en raison de l’impact de la pandémie sur les événements en ligne.. “

Il s’agit de la deuxième grande série de licenciements de l’entreprise ces dernières années. Activision-Blizzard a licencié près de 800 employés en mars 2019, dont 209 employés de Blizzard.